神木市第四中学党总支关于巡察整改进展情况的通报

根据二届神木市委第五轮巡察工作部署，市委第三巡察组于2025年3月24日至6月27日对我校开展常规巡察，并于8月11日反馈巡察意见，指出四大类26条问题。我校党总支对反馈问题诚恳接受、照单全收，以高度的政治责任感抓整改落实，现将整改进展情况予以公布。

一、强化政治引领，压实整改责任，筑牢整改工作根基

巡察反馈会后，我校第一时间将整改作为重要政治任务，系统谋划、精准推进，确保整改落地见效。

一是健全组织架构，压实整改责任。立即召开党总支委员会，成立以党总支书记白涛为组长，孟光熠、刘树利等7名同志为副组长，张建喜、李建武等9名同志为成员的专项整改工作领导小组。明确党总支书记第一责任人职责，班子成员分工包抓，将26条问题逐一分解，细化责任部门、整改措施和完成时限，形成“一级抓一级、层层抓落实”的整改格局。

二是强化跟踪督导，提升整改质效。建立“专人负责、分类施治、定期督查”工作机制，对能够立即整改的问题立行立改；对复杂疑难问题，主要领导亲自牵头研判，制定分步实施计划；对需长期坚持的问题，定期回头看，严防整改流于形式，确保所有问题改彻底、改到位。

三是注重建章立制，巩固整改成果。坚持“当下改”与“长久立”相结合，在整改解决具体问题的同时，及时总结经验，将有效举措固化为制度规范，推动整改成果转化为管党治党、办学治校的长效机制，以整改促作风转变、促工作提升。

二、聚焦突出问题，精准施策发力，全面推进整改落实

（一）针对基层贯彻落实党的方针政策和党中央决策部署不到位问题。

1.整改“会议精神传达学习不及时”问题。建立“集中学习+支部研学+专题党课”三位一体学习机制，明确学习时限和督查要求，确保上级精神直达基层。针对二十届三中全会精神学习，党总支制定专项方案，组织党总支及4个支部从10月份起有序开展学习研讨，收回相关资料存档备查，形成“及时学、深入研、扎实落”的工作常态。

2.整改“党纪学习教育不扎实”问题。对未按时提交心得体会的党员开展谈心谈话，做好提醒谈话登记，督促补交心得体会；系统总结党纪学习教育成效，推动学习成果转化为履职尽责的行动自觉，此项整改已完成并长期坚持。

3.整改“主题教育开展不扎实”问题。约谈相关责任人，督促补全学习任务，签订整改承诺书，强化思想认识，切实把主题教育要求落到实处，整改工作已完成并持续深化。

4.整改“第一议题制度落实不到位”问题。严格执行“每两周一次专题学习”制度，明确专人负责组织实施和记录归档，不定期开展督查，确保“第一议题”学习规范、高效、务实，已形成常态化机制。

（二）针对群众身边腐败问题和不正之风问题。

1.规范请销假管理。修订《神木市第四中学考勤管理制度》，明确对长期请假、借调人员的跟踪管理要求，假期到期前一周提醒返岗，对脱岗人员按规定上报并停发工资。在全体教职工大会上解读新规，严格审批流程，强化制度执行。

2.整治形式主义问题。对相关责任人开展提醒谈话并做好登记，督促修改工作方案中的不规范表述；加强思想教育，引导干部职工树立务实作风，坚决杜绝重形式、轻实效的现象，整改已完成并长期坚持。

3.规范工会经费支出。对超标准购置服装问题的采购人员进行批评教育，组织工会委员会专题学习省总工会经费支出政策，明确经费使用红线，杜绝此类问题再次发生。

4.强化固定资产管理。召开专题会议明确采购、财务、固资管理员三方职责，建立“即时登记、账物相符”工作机制，已于10月底完成所有固定资产补录登记，实现全流程规范管理。

5.严格采购流程管控。修订完善学校采购制度，明确“谁采购、谁负责”原则，严格执行采购程序和手续审核，坚决杜绝先实施后补手续的违规行为，确保采购工作合规有序。

（三）针对基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题。

1.提升理论学习实效。团委组织班子成员、团支部负责人及团课讲师专题学习新版《中国共产主义青年团章程》，加强师资培训，提升政策理论水平和授课能力，夯实思想根基。

2.规范微信公众号管理。修订《微信公众平台管理办法》，严格内容审核审批流程，明确发布范围，健全保密审查机制。2025-2026学年以来，公众号发布内容均符合规范，杜绝随意发布问题。

3.深化主题党日活动。制定专项制度，通过党员示范课、典型案例剖析、红色教育基地研学等丰富形式，提升主题党日活动实效性，增强党组织凝聚力。

4.强化党员团员队伍建设。整改入党申请书、民主自评表中的不规范问题，约谈相关人员并做好登记，加大日常审核力度；通过专题党课、团课系统开展思想教育，规范入团志愿书填写，组织专人核查，筑牢党员团员先进性、纯洁性根基。

5.充分发挥党总支作用。明确党总支成员分工，加强对4个下属党支部的指导，班子成员主动参与支部活动，强化党总支统筹引领功能，提升基层党组织战斗力。

6.规范组织生活会流程。补全相关活动材料，约谈责任人并督促作出承诺，修订完善《组织生活会制度》，确保会议质量，严肃党内政治生活。

7.抓实“三类五星”评定。将等级折合成对应数值录入系统，修订评定方案，新增学期总结报告、公示环节，确保评定工作公开、公平、规范。

8.严谨发展党员程序。针对巡察时未提供预备党员转正会议记录问题，建立“资料归档清单制”，确保上级检查、巡察时资料完整齐全，严格规范发展党员全流程。

9.规范支部换届选举。制定《总支委换届选举方案》，明确选举程序和条款，为下一届换届选举提供制度遵循，确保选举工作合规有序。

10.严格党员民主评议。出台专项方案，明确自评、互评时限，规范数据统计和党性分析材料收缴，确保评议工作严谨扎实、客观公正。

11.优化校园餐管理。组织灶务人员专题学习“十统一、六到位”要求，通过实地检查、知识竞赛强化落实；建立灶务风险清单，实行对照排查；增加餐具人工抽检环节，规范摆放流程。邀请专业营养师、家长代表共同拟定带量食谱，全力保障师生饮食安全营养。

12.规范“三会一课”记录。严格落实每月1次党小组会、每学期2次党课要求，明确记录标准，由党建办不定期督查，确保会议记录规范、完整、真实。

13.筑牢校园安全防线。在长坡度台阶起始段增设安全标识，两餐、特殊天气及重大活动时安排专人引导学生错峰出行；对老化破损操场进行修补养护，已向上级申请整体升级改造，全力消除安全隐患。

14.提升图书室效能。利用国庆假期完成图书室粉刷、灯具更换、书架加固及图书整理，建立“每月定时查、每周随机抽”的保洁机制；推广99电子书导航网资源，弥补藏书量不足短板。待综合楼竣工后，增建图书室、阅览室，优化阅读环境，发挥育人功能。

15.规范实验室管理。组织人员彻底清理实验室卫生，达标后投入使用；由理化生教研组长排查仪器试剂，与厂家达成调换协议，目前所有仪器试剂均已达标，可正常开展教学。建立完善实验室制度和台账，保障实验教学有序推进。

16.强化基础教研工作。明确教龄15年以下教师校本研修要求，从2025-2026学年起，由教研室统筹校级课题研究，严格立项、督查、验收流程，本年度已立项校级课题62个。积极动员教师参与省市课题研究，以教研促教学质量提升。

（四）针对巡视巡察反馈问题整改重视不够问题。

强化巡察整改政治意识，对各级巡视巡察反馈问题，均第一时间制定整改方案，明确责任、细化措施、限时整改，建立闭环管理机制，切实做到举一反三、标本兼治，坚决杜绝同类问题反复出现。

三、巩固整改成效，健全长效机制，推动学校高质量发展

此次巡察整改让我们深刻认识到工作中的薄弱环节，下一步，我校党总支将以巡察整改为契机，持续用力、久久为功，以整改实效推动学校各项工作再上新台阶。

一是强化政治建设，筑牢思想根基。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，强化“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行党的各项纪律，把政治纪律和政治规矩挺在前面，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二是压实党建责任，夯实组织基础。坚持把党建工作摆在突出位置，落实“一岗双责”，推动党建与教育教学深度融合。加强党总支班子建设，严肃党内政治生活，加大党务干部培养和党员教育管理力度，强化基层党组织战斗堡垒作用，以高质量党建引领学校高质量发展。  

三是坚守育人初心，落实教育方针。将立德树人贯穿办学全过程，把社会主义核心价值观融入课堂教学、校园生活和社会实践。持续加强师德师风建设、课程改革和校园管理，完善学生评价体系，着力培养德智体美劳全面发展的时代新人，办好人民满意的教育。

我校将始终以正视问题的勇气、持之以恒的决心，巩固整改成果，健全长效机制，切实把巡察整改成效转化为办学治校的强大动力，不辜负市委巡察组和社会各界的信任与期望。